Jouw mensen, onze aandacht

085 - 620 58 00 info@react2u.nl

Dienst van React2u

Preventie & Vitaliteit

React2u heeft alles in huis om de duurzame inzetbaarheid van je medewerkers te optimaliseren — vóórdat er verzuim ontstaat.

Collega’s maken tijdens een werkdag samen ruimte voor beweging en een gezond gesprek.
De REACT-aanpak Results · Expertise · Attention · Coaching · Together

In het kort

Dit kun je van React2u verwachten

React2u heeft alles in huis om de duurzame inzetbaarheid van je medewerkers te optimaliseren.

  • Preventief Medisch Onderzoek op maat
  • Preventieve consulten met ons verzuimteam
  • Medewerkers Tevredenheids Onderzoek
  • Holistische aanpak

Preventie & Vitaliteit

Het ervaren verzuimteam van React2u helpt je bij het opzetten van een proactief beleid gericht op gezondheid en welzijn op de werkvloer: risico’s holistisch aanpakken, preventieve maatregelen zoals ergonomische werkplekken, en regelmatige vitaliteitschecks en trainingen.

Dit kun je van ons verwachten

Preventief Medisch Onderzoek op maat

Een PMO stelt ons in staat gerichte interventies door te voeren, afgestemd op de specifieke behoeften en risico’s binnen je organisatie. Dat bevordert niet alleen het welzijn van medewerkers, maar helpt ook bij het vroegtijdig signaleren en aanpakken van gezondheidsproblemen.

Preventieve consulten met ons verzuimteam

Medewerkers die zich gewaardeerd voelen zijn gemotiveerder om snel terug te keren. Een goede behandeling bevordert bovendien hun fysieke en mentale gezondheid, waardoor ze ook in de toekomst minder snel verzuimen.

Medewerkers Tevredenheids Onderzoek

Met een MTO breng je in kaart hoe tevreden, betrokken en gemotiveerd je werknemers zijn, gemeten aan de hand van verschillende thema’s — zodat je kunt prioriteren waar verbetering mogelijk is.

Holistische aanpak

In een holistisch mensmodel wordt de mens als één geheel gezien: lichamelijke, psychologische, sociale, gedragsmatige en werk-privéfacetten zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden.

Deskundige providerboog

We maken gebruik van een breed netwerk gespecialiseerde zorgverleners — bedrijfsartsen, psychologen, fysiotherapeuten en arbeidsdeskundigen — om wachttijden te verkorten en re-integratie te versnellen.

Vroegtijdige signalering

Door gesprekken en vragenlijsten over de mentale en fysieke situatie van je werknemers brengen wij risico’s vroegtijdig in kaart, zodat uitval op de werkvloer voorkomen kan worden.

Volgende stap

Benieuwd wat dit voor jou kost?

Vertel wat je nodig hebt. We rekenen het door en sturen een offerte op maat.

Samen aan de slag

Wat jij doet en wat React2u uit handen neemt

Wat doet de werkgever?

  • Inventariseren
  • Signaleren
  • Bespreekbaar maken
  • Faciliteren en borgen

Wat neemt React2u uit handen?

  • Tot de kern komen
  • Analyse maken
  • Adviseren en begeleiden
  • Borgen samen met werkgever

Zo werkt het

De REACT-route naar een duidelijk plan

  1. Vrijblijvend contact

    Je neemt contact op, zodat we kennis met elkaar kunnen maken en jouw situatie kunnen begrijpen.

  2. Persoonlijk gesprek

    We lichten onze werkwijze toe en brengen samen in kaart wat er nodig is — geen protocol van de plank.

  3. Plan van aanpak

    Werkgever en medewerker krijgen een duidelijk plan, met heldere stappen, structuur en voortgang.

  4. Persoonlijke begeleiding

    Een vast aanspreekpunt begeleidt het traject tot een duurzame terugkeer naar werk.

Volgende stap

Benieuwd wat dit voor jou kost?

Vertel wat je nodig hebt. We rekenen het door en sturen een offerte op maat.